平城區(qū)召開高質(zhì)量發(fā)展專題會(huì)議暨上半年“雙過半”安排部署會(huì)議

6月5日，平城區(qū)召開全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展專題會(huì)議暨上半年“雙過半”安排部署會(huì)議。區(qū)委書記孟德昌出席會(huì)議并講話，區(qū)委副書記、區(qū)長郭政等區(qū)領(lǐng)導(dǎo)參加。

會(huì)議指出，本次會(huì)議既是動(dòng)員部署會(huì)，更是奮進(jìn)加壓會(huì)。全區(qū)上下要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全面爭先創(chuàng)優(yōu)。要搶抓有效時(shí)間、排查短板弱項(xiàng)、分清輕重緩急，切實(shí)把進(jìn)度往前趕、把措施往實(shí)抓、把指標(biāo)往上拉。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要勇于爭先創(chuàng)優(yōu)，持續(xù)精準(zhǔn)發(fā)力。各分管領(lǐng)導(dǎo)和指標(biāo)責(zé)任單位要吃透考核精神、指標(biāo)內(nèi)涵，準(zhǔn)確把握每項(xiàng)具體指標(biāo)內(nèi)在的發(fā)展導(dǎo)向、工作指向、努力方向。要密切向上對(duì)接，充分調(diào)動(dòng)一切可用資源、有利因素，工作上跟進(jìn)、感情上貼近，全面掌握上級(jí)基本思路、考核口徑、指標(biāo)排名等情況。要強(qiáng)化內(nèi)部溝通，相關(guān)單位之間要加強(qiáng)工作銜接，切實(shí)將符合條件的數(shù)據(jù)全部納入統(tǒng)計(jì)范圍。要聚焦重點(diǎn)任務(wù)，奮力攻堅(jiān)克難堅(jiān)持問題導(dǎo)向，根據(jù)各類考核指標(biāo)實(shí)際情況，采取針對(duì)性措施，進(jìn)行分類提升，確保考核取得實(shí)效。要鞏固優(yōu)勢指標(biāo)，突破均勢指標(biāo)，重點(diǎn)關(guān)注具備爭先條件的指標(biāo)，充分釋放潛力，化均勢成優(yōu)勢。要聚焦關(guān)鍵指標(biāo)，充分認(rèn)識(shí)重特大項(xiàng)目對(duì)考核結(jié)果的影響和帶動(dòng)，持續(xù)集中精力、全力攻堅(jiān)，加大招引、轉(zhuǎn)化力度，確保實(shí)現(xiàn)更大突破。要加強(qiáng)統(tǒng)籌調(diào)度，壓實(shí)工作責(zé)任。各分管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)調(diào)度推進(jìn)，做到天天過問、時(shí)時(shí)關(guān)心。考核辦要加強(qiáng)工作銜接，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各項(xiàng)考核工作，全面掌握考核進(jìn)度，研判問題風(fēng)險(xiǎn)。

會(huì)上，區(qū)委組織部就2025年市對(duì)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展績效考核指標(biāo)（征求意見稿）設(shè)置情況、任務(wù)分解、有關(guān)考核評(píng)價(jià)政策情況進(jìn)行解讀和安排；各相關(guān)部門就各自承擔(dān)任務(wù)進(jìn)展情況、全年完成情況預(yù)判、存在的困難問題及下一步“雙過半”措施進(jìn)行匯報(bào)。